Koppelingstatus:
Vacature

Back-end Developer

Wil jij arbodiensten en HR-professionals helpen optimaal samen te werken dankzij ons connectiviteitsplatform? Met dit platform standaardiseren we de uitwisseling van gevoelige informatie op basis van SIVI en maken we het leven van onze gebruikers een stuk makkelijker. Dan hebben zij weer meer tijd voor de kern van hun werk; mensen helpen. Nieuwsgierig? Lees dan snel verder!

Wat doe je als Back-end Developer?

Als Back-end Developer bij newdays werk je met jouw scrumteam aan een speciaal HR/Verzuimsysteem: voor onze opdrachtgevers is de oplossing van essentieel belang voor hun personeelsafdeling.

Om de kwaliteit van ons officieel als AFAS-partner geregistreerd systeem te waarborgen maken we gebruik van coding standaarden en frameworks als Laravel en Symfony. Daarnaast werk je met je team samen in realistische sprints met duidelijke doelen en behoren code reviews met collega’s, uitgebreide tests en maandelijkse kennissessies tot de standaard werkroutine.

Oftewel

  • Je bouwt, test, onderhoudt en verbetert ons innovatieve connectiviteitsplatform
  • Je plant de sprints en projecten met jouw teamleden en zorgt voor een strakke backlog.
  • Je schrijft tests (unit, feature en browser)
  • Je waarborgt de kwaliteit door code reviews met collega’s.
newdays - Jan en Ricardo

Wat we jou bieden

Je krijgt bij newdays volop de kans om jezelf te ontwikkelen. Allereerst natuurlijk omdat je wordt uitgedaagd door je werkzaamheden en verantwoordelijkheden. Maar ook door opleidingen te volgen en kennissessies en conferenties bij te wonen.

Vanuit huis werken is geen probleem. Onze teams zijn in ieder geval twee dagen op ons kantoor in Utrecht, dat van alle gemakken is voorzien. Van de compleet uitgeruste werkplekken in jullie teamruimte, tot aan een complete gameroom om even tussendoor te ontspannen. Werktijden zijn flexibel; rondom je meetings beslis je zelf of je bijvoorbeeld eerder al begint of na de ochtendspits naar kantoor gaat.

Een salaris- en functiehuis

Bij newdays verwachten een bovengemiddeld werkniveau. Je mag daarom ook een bijpassend bovengemiddeld salaris verwachten. Ons uitgangspunt is om boven het gemiddelde van de markt te betalen en zo méér dan marktconform te zijn. Elk jaar voeren wij een benchmark uit om daaraan te voldoen.
Als dochterbedrijf van PAQT, hanteren we een functie- en salarishuis dat is opgebouwd volgens de standaarden van branchevereniging de DDA. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van je functie, leeftijd, kennis en ervaring.
Het salaris bij deze functie ligt tussen 4.000 en 6.000 euro per maand.

Team Dawn - home - newdays

Verder bieden wij

  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen, met je eigen Ambition Board, opleidingen en kennissessies
  • Een thuiswerkvergoeding en -budget
  • Telefoon en laptop van de zaak
  • Reiskostenvergoeding
  • Pensioenregeling
  • Compleet verzorgde kantoorlunch (kleine eigen bijdrage)
  • 1x per maand onze imPAQT day, waarbij je je volledig kunt richten op je eigen ontwikkeling
  • PAQT-activiteiten: bijvoorbeeld een ski-trip, kerstborrel of een game night

Wie zoeken wij?

We zoeken een teamlid dat samen met collega-developers en consultants de mooiste oplossingen wil bedenken, bouwen en onderhouden. In nauwe samenwerking vertalen jij en je team de ambities naar kwalitatieve software, die het probleem naadloos oplost. Die problemen zijn soms best complex, maar daar loop je eerder warm voor, dan voor weg. Je werkt secuur en doet liever twee tests te veel, dan eentje te weinig.

Daarbij vragen we

Sowieso:

  • Aantoonbare ervaring als Back-end Developer bij een volwassen organisatie;
  • Je weet het verschil tussen responsive en adaptive design;
  • Ervaring met Laravel, PHP en/of Symfony;
  • Goede kennis van functionele softwarearchitectuur

En het liefst ook:

  • Kennis of ervaring van API-koppelingen
  • Dat je weet hoe je onderhoudbare architecturen opzet en testbare code schrijft
  • Bekendheid met Agile Scrum
Thomas en Tessa newdays verzuim

Over newdays

newdays is een dochterbedrijf van PAQT, een softwarehuis en scale-up uit Utrecht. Met een team van meer dan 60 technisch specialisten werken we iedere dag aan innovatieve SaaS-applicaties die een positieve impact maken op het leven van honderdduizenden mensen. Dit doen we in opdracht van onze klanten. Eind 2022 verzelfstandigden we met PAQT.com ons ‘HR connectiviteitsplatform’. Het HR connectiviteitsplatform is het resultaat van meer dan 5 jaar ervaring in het ontsluiten, valideren en beheren van HR-data tussen softwaresystemen. Een specialisatie in een nichemarkt met een enorm volume en veel toegevoegde waarde. Newdays biedt het platform als SaaS-dienst aan HR-dienstverleners aan. Met ons platform is het bijvoorbeeld voor arbodiensten veel makkelijker om HR-gegevens te synchroniseren tussen hun eigen systemen en tientallen externe HR systemen die in de markt verkrijgbaar zijn.

Ons kantoor is erg goed bereikbaar met de fiets vanuit het centrum van Utrecht of openbaar vervoer vanaf CS, beide in 10 minuten. Met de auto 3 minuten vanaf de A12. Op kantoor heeft elk team zijn eigen ruimte, maar is het open genoeg dat je elkaar toch eenvoudig kunt opzoeken. De lunchruimte heeft een luxe koffieapparaat dat verse bonen maalt voor ieder kopje. Lunchen doen we samen bij de keuken, gezellig aan tafel. Aan de lekkere trek is ook gedacht: een stroopwafel, zakje chips of fruit is namelijk altijd wel in de buurt. De koelkast heeft altijd verschillende dranken koud staan, met natuurlijk ook een biertje of glas wijn voor het vieren van een succes of het einde van de week!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet in overweging genomen.

Kom jij ons team versterken?

Om ons platform de komende jaren nóg completer te maken, zoeken we altijd naar getalenteerde professionals. Solliciteer direct voor de functie van Back-end Developer.